Comment la technologie perturbe les ressources humaines
La technologie perturbe les ressources humaines (RH) et, dans la plupart des cas, pour le mieux. Dans un récent rapport sur la technologie RH, Josh Bersin, directeur et fondateur de Bersin by Deloitte, prédit que l’industrie de la technologie RH «est au bord d’une réinvention totale». Le rythme du changement s’accélère depuis 2010, lorsque le…